Medewerker Vastgoed - 27 uur - Haarlem

Medewerker Vastgoed Haarlem

partime

Haarlem

Wat doe je als Medewerker Vastgoed bij Zorgbalans?

• Als Medewerker Vastgoed ben je verantwoordelijk voor het planmatige onderhoud en de verbouwprojecten. Deze projecten begeleid je en laat je door derden uitvoeren binnen de bestaande woonzorgcentra. Voor de inkoop van omvangrijkere werkzaamheden werk je samen met externe adviseurs en de afdeling Inkoop.
• Je adviseert over bouwkundige en installatietechnische zaken. Je borgt een veilige woonomgeving voor cliënten onder andere door toezicht op de bouwkundige en installatietechnische (brand)veiligheid. Daarvoor verzamel je de benodigde informatie en stel je, onder verantwoordelijkheid van de Manager Facilitair en Gebouwbeheer een jaar- of projectplan op.
• Je zorgt ervoor dat de werkzaamheden worden uitgevoerd volgens het vastgestelde plan en begroting. Acties uit het meerjarig onderhoudsplan vertaal je naar het jaarplan dat je bespreekt met de locaties, directie Wonen & Revalidatie en interne stakeholders van Vastgoed.
• De locatie managers en huismeesters kunnen op je terugvallen met vragen over het dagelijks onderhoud.
• Je stemt af met verhuurders en indien nodig met gemeenten, brandweer en buren. Je houdt toezicht op werkzaamheden door derden en stuurt waar nodig bij.
• Je archiveert/registreert en werkt met verschillende webapplicaties. Binnen vastgoed werkt je met digitale kwaliteitsbewaking software.
• Je ziet erop toe dat de wettelijke kaders worden gehaald. Daarnaast verzorg je de informatieverstrekking binnen team gebouwbeheer en neem je deel aan de bereikbaarheidsdienst voor het gebouwbeheer.

Over Zorgbalans

Zorgbalans is een grote ouderenzorgorganisatie en een van de grootste werkgevers in de regio Kennemerland en Zuid-Holland Noord. Wij ondersteunen mensen met een zorgbehoefte om zo lang mogelijk op een eigen wijze vorm en inhoud te geven aan hun leven. Dat doen we bij mensen thuis, in onze ontmoetings- en woonzorgcentra. Van Castricum, Heemskerk, Beverwijk, IJmuiden en Velsen tot aan Haarlem, Santpoort, Bloemendaal, Heemstede, Zandvoort, Hillegom en Hoofddorp.

Het team vastgoed van Zorgbalans bestaat uit een Manager Facilitair en Gebouwbeheer en 3 medewerkers vastgoed, een projectleider en een financieel adviseur. Door dit betrokken team worden 14 woonzorgcentra en 60 extramurale locaties beheerd. Er wordt continue gewerkt aan instandhouding, verbetering en uitbreiding van de vastgoedportefeuille zodat Zorgbalans goede zorg voor haar cliënten en goed werk voor haar medewerkers op een economisch duurzame manier kan blijven bieden.

Profiel

• Je hebt een hbo werk- en denkniveau op het gebied van bouwkunde, gebouwtechniek of facilitair management, aangevuld met kennis van projectmanagement.
• Daarnaast ben je enkele jaren werkzaam als Medewerker Vastgoed en heb je ervaring met gebouwtechniek.
• Competenties die bij jou horen zijn tact, inlevingsvermogen, luisteren, opmerkzaamheid, overtuigingskracht, daadkracht, doorzettingsvermogen en systematisch en ordelijk werken.
• Je hebt een uitstekende beheersing van computers en internet, waarbij je moeiteloos werkt met verschillende software en digitale systemen.
• Je bent 27 uur per week beschikbaar. 

Salaris en overige arbeidsvoorwaarden

Als Medewerker Vastgoed verdien je maximaal € 4.480,21 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (FWG 50 CAO VVT). Daarnaast ontvang je conform de CAO VVT naast je salaris 8% vakantietoeslag en 8,33 % eindejaarsuitkering, onregelmatigheidstoeslagen bij avond, weekend en nachtdiensten, een reiskostenvergoeding en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Kom je bij Zorgbalans werken dan kies je voor een organisatie die volop in beweging is. Ons gewaagde doel is om toonaangevend te zijn als het gaat om oplossingen voor de exploderende zorgvraag. Om dit te bereiken investeren we in technologie, maar ook in het talent van onze medewerkers. Hoe? Door naar hen te luisteren en ze te bieden wat ze nodig hebben om hun vak optimaal te kunnen uitoefenen.

Ook biedt Zorgbalans een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• De intentie tot een contract voor onbepaalde tijd
• Draag je succesvol een nieuwe collega aan dan ontvang je een aanbrengpremie van 500,- euro
• Diverse regelingen zoals het fietsplan en collectiviteitskorting
• UIT & THUIS; een voordeelpas waarmee je hoge kortingen krijgt op het gebied van cultuur, ontspanning en vrije tijd

Heb je interesse in deze baan als medewerker Vastgoed in Haarlem?

Bel voor meer informatie over de vacature met Barend-Jan Geels, Manager Facilitair & Gebouwbeheer, telefoon 06-57490647 of stuur je een e-mail naar b.geels@zorgbalans.nl

Klik hieronder op de button ‘solliciteren’ om je sollicitatie te versturen.

Je kunt reageren tot 4 april 2025. De eerste gesprekken zullen worden gehouden in de week 15 en week 16. Een digitaal assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Acquisitie door bureaus naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.